บริษัท รถไฟฟ้า (ประเทศไทย) จำกัด (มหาชน)
 |
การคมนาคมขนส่ง |
 |
กทม. (บางรัก, ปทุมวัน) |
เจ้าหน้าที่อาวุโสฝ่ายบุคคล
|
สรรหาและจัดจ้างบุคลากรที่มีประสิทธิภาพเข้ามาทำงาน และทำการสัมภาษณ์เพื่อคัดเลือกผู้สมัครงานที่มีคุณสมบัติดีที่สุด เพื่อการจ้างงานโดยตรงหรือจัดส่งให้ เจ้าหน้าที่ผู้อื่นต่อไป
– พัฒนา ประเมินผล และปรับปรุงคุณภาพของพนักงานให้มี ประสิทธิภาพ และส่งเสริมให้พนักงานมีความรู้ในเรื่องนโยบายและเป้าหมายขององค์กร ตลอดจนหน้าที่ความรับผิดชอบของพนักงาน – กำหนดค่าตอบแทนในการทำงานโดยตรงและจัดสรรผลประโยชน์โดยอ้อมให้กับพนักงานอย่างได้มาตรฐาน จัดทำเงินเดือนพนักงาน และสวัสดิการของพนักงาน – สร้างแรงจูงใจให้พนักงานอุทิศเวลาและความสามารถในการทำงานให้กับองค์กรอย่างเต็มที่ – สร้างความสัมพันธ์อันดีระหว่างนายจ้างกับพนักงานหรือลูกจ้าง – ทำหน้าที่อื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา – จัดแผนการพัฒนาบุคลกรในองค์กร – จัดอบรม Training เกี่ยวกับสวัสดิการพนักงานในองค์กร คุณสมบัติ
– ชาย หรือ หญิง อายุระหว่าง 30-49 ปี- มีประสบการณ์ทำงานด้านบริหารงานบุคคลไม่น้อยกว่า 5 ปี- ระดับการศึกษาปริญญาตรี ในสาขาที่เกี่ยวข้อง- เป็นตัวอย่างที่ดีแก่เพื่อนร่วมองค์กรสามารถจูงใจพนักงานให้อุทิศและทุ่มเทกับองค์กรได้- มีความรอบคอบในการพิจารณาและวินิจฉัยการปฎิบัติงาน- ซื่อสัตย์ สุจริต และยุติธรรม- ยอมรับฟังความคิดเห็นของผู้อื่น- มีความสามารถและเชี่ยวชาญในการแก้ไขอุปสรรค์ปัญหาที่เกิดขึ้นในองค์กร ให้มาเป็นการร่วมมือกัน – เป็นผู้ที่สามารถทำให้พนักงานเชื่อถือและศรัทธาในปรัชญาองค์กรให้เป็นวัฒนธรรมองค์กร – มีความเป็นผู้นำ – มีความรู้ด้านกฎหมายเกี่ยวกับด้านแรงงาน จะพิจารณาให้เป็นพิเศษ – หากสื่อสารภาษาอังกฤษ และ ภาษาจีนได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ |
เจ้าหน้าที่แอดมิน
|
ประสานงานและสนับสนุนงานกับทุกฝ่าย ให้มีประสิทธิภาพและบรรลุเป้าหมาย
– ตัดสินใจ และแก้ปัญหาได้เบื้องต้น – จัดเตรียมรายงานเพื่อนำเสนอหัวหน้า – รับส่งเอกสารในแต่ละฝ่าย – คีย์ข้อมูลเข้าระบบ – จัดทำแฟ้มข้อมูลเก็บให้เป็นระเบียบ – ประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ทั้งภายในและภายนอกองค์กร – เป็นหูเป็นตา ช่วยสืบค้น รวบรวมข้อมูลที่เป็นประโยชน์ต่อการบริหารงานกับผู้บริหาร – ร่างเอกสาร หรือจดหมายต่าง ๆ- ดูแล/ตรวจสอบ งานเอกสารทั้งหมด – งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย คุณสมบัติ เพศชาย/หญิง ปวช./ปวส./ปริญญาตรีไม่จำกัดสาขา บุคลิกภาพดี มีความละเอียดรอบคอบ มีปฏิภาณไหวพริบและตัดสินใจได้ดี มีความซื่อสัตย์ ตรงต่อเวลา สามารถใช้งานโปรแกรม MS Office (Word , Excel , Power Point) ได้อย่างดี สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษ (เน้นพูด ฟัง) สามารถสื่อสารภาษาจีนได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ สามารถขับขี่รถมอเตอร์ไซค์ได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ |
นักพัฒนาโปรแกรม
|
นักพัฒนาโปรแกรมหน้าที่และความรับผิดชอบ
1.เขียนโปรแกรม/App ตามความต้องการของของบริษัท สำหรับการใช้งานผ่าน PC และ มือถือ 2.ติดตั้ง ทดสอบ และพัฒนาโปรแกรม อย่างต่อเนื่อง เพื่อให้มีความเสถียรและประสิทธิภาพ
3.จัดทำคู่มือการใช้งานต่างๆ สำหรับผู้ใช้งาน
4.อบรม ถ่ายทอดความรู้และข้อมูลให้กับผู้ใช้งาน
5.ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆ ที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
– ชาย หรือ หญิง อายุระหว่าง 22-35 ปี- ระดับการศึกษาปริญญาตรีในสาขา คอมพิวเตอร์ธุรกิจ การตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง- มีประสบการณ์การทำงานด้านการเขียนโปรแกรมไม่น้อยกว่า 2 ปี – สามารถเขียนโปรแกรมด้วยภาษา XML, HTML, Java, PHP, C# และอื่นๆ ได้ – สามารถออกแบบและเชื่อมต่อฐานข้อมูลผ่าน SQL และอื่นๆ ได้ – มีความรู้ที่ดีและรู้เกี่ยวกับรายละเอียดการออกแบบตัวโปรแกรมเป็นอย่างดี – มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ ชอบอ่านบทความต่างประเทศ – มีความขยัน อดทน ไม่เกี่ยงงานที่ได้รับมอบหมาย – พร้อมที่จะเรียนรู้ในสิ่งใหม่ๆ – มีทักษะการสื่อสารดี สามารถนำเสนอได้เป็นอย่างดี |
Digital Marketing Analyst
| 1. วางแผนงานร่วมกับทีม เพื่อให้กลุ่มลูกค้าเป้าหมาย หรือบุคลทั่วไปรู้จักผลิตภัณฑ์ของบริษัท
2.วิเคราะห์ข้อมูลที่อยู่บนช่องทางต่างๆ ของบริษัท หรือกิจกรรม อุปนิสัยของผู้บริโภคทั้งปัจจุบัน รวมถึงแนวโน้มในอนาคต ของผู้บริโภคตามเพศ และช่วงอายุ 3. มีความเข้าใจ และสามารถใช้ Web Analytic Tools เช่น Google Ad / Google Analytics / Web Stat และ Set โฆษณาบน Facebook พร้อมทั้งดูแลได้อย่างมีประสิทธิภาพ 4. มีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับการทำ SEO / SEM 5. มีความรู้ และเข้าใจหลักการการทำการตลาดออนไลน์เบื้องต้น 6. วิเคราะห์ ติดตามประเมินผลจากแคมเปญ และนำมาพัฒนากลยุทธ์ได้อย่างมีประสิทธิภาพ 7.ทำ Report รายงานโฆษณาที่ลงโฆษณาไป 8. หากมีความเข้าใจในการใช้งานโปรแกรมด้าน Graphics จะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ 9. ปฏิบัติหน้าที่อื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย คุณสมบัติ – ระดับการศึกษาปริญญาตรีในสาขา คอมพิวเตอร์ธุรกิจ การตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง – มีประสบการณ์การทำงานด้านการตลาดออนไลน์ไม่น้อยกว่า 0-5 ปี – มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ ชอบอ่านบทความต่างประเทศ – มีความขยัน อดทน ไม่เกี่ยงงานที่ได้รับมอบหมาย – พร้อมที่จะเรียนรู้ในสิ่งใหม่ๆ – มีทักษะการสื่อสารดี สามารถนำเสนอได้เป็นอย่างดี |
ช่างเทคนิคไฟฟ้า/ช่างยนต์
| – ตรวจเช็ค ซ่อมแซม/เปลี่ยนอะไหล่ รถโดยสารพลังงานไฟฟ้าของบริษัท ทั้งอะไหล่ไฟฟ้าและอะไหล่ช่วงล่าง
– วิเคราะห์หาสาเหตุของปัญหา และ นำเสนอวิธีการแก้ไข เพื่อพิจารณา คุณสมบัติ – มีประสบการณ์ทำงานด้านการซ่อมบำรุงด้านไฟฟ้าหรือช่วงล่างรถยนต์ ไม่น้อยกว่า 3 ปี – ระดับการศึกษา อนุปริญญา สาขาไฟฟ้าและอื่นๆที่เกี่ยวข้อง – มีความรับผิดชอบและซื่อสัตย์สุจริต – มีใจรักบริการ มีมนุษยสัมพันธ์ดี – สามารถประกอบ ติดตั้ง Hardware Software และใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้ – สามารถเดินทางต่างจังหวัดได้ – สามารถพูดภาษาอังกฤษและภาษาจีนได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ – เคยผ่านงานเกี่ยวกับยานยนต์จะพิจารณาเป็นพิเศษ – มีใบขับขี่ประเภท 2 จะพิจารณาเป็นพิเศษ |
|
สวัสดิการ
เกี่ยวกับบริษัท
ชื่อผู้ติดต่อ : คุณภาวนา HR
ที่อยู่ : 208-210 ซอยสว่าง 1 แขวงมหาพฤฒาราม เขตบางรัก กรุงเทพมหานคร 10500
โทรศัพท์ : 0-2236-2020
โทรสาร : 0-2236-3149
 |